Куркина Екатерина Руководитель направления "Рекрутмент" Группа компаний «Авиаперсонал» ориентирована на длительное и взаимовыгодное сотрудничество со своими клиентами. Мы работаем с ведущими российскими и зарубежными авиационными компаниями, предприятиями аэропортового обслуживания и компаниями, организующими чартерные пассажирские и грузоперевозки, обеспечивая их высококвалифицированными кадрами. Нашими приемуществами в работе являются:
1. специально созданная и постоянно обновляемая корпоративная база данных резюме; 2. команда профессионалов, имеющая большой опыт в подборе персонала;
3. дополнительные направления в работе с персоналом: карьерный центр по обучению и повышению квалификации сотрудников, консалтинговые услуги и др.
Помимо стандартного подбора персонала мы предлагаем дополнительные услуги: анализ и исследование сегментов рынка труда, формирование кадрового резерва, обучение и повышение квалификации вашего персонала. Кроме того мы всегда открыты для новых и интересных проектов. Удачного полета!!! Со стоимостью наших услуг и условиями сотрудничества вы можете ознакомиться в разделе «условия сотрудничества».
Словарь рекрутера: Соискатель – специалист, разместивший свое резюме в открытом доступе и сформулировавший свою заинтересованность в предложениях о работе. Кандидат – специалист, подходящий под профиль искомого специалиста и выразивший свое желание претендовать на конкретную вакансию.
Job offer – документ, не имеющий юридической силой, который оформляется работодателем в подтверждение своих намерений о приеме на работу того или иного кандидата.
Long list – лист поиска, содержащий резюме потенциально подходящих кандидатов.
|